Le Snec-CFTC défend individuellement et collectivement les maîtres délégués de l’enseignement privé sous contrat.
Individuellement, car il accompagne, conseille et soutient les maîtres qui rencontrent des situations anormales : non paiement du salaire, absence de rémunération pendant les congés d’été, reclassement, etc.
Collectivement, car il est en première ligne pour interpeller le ministère par tous les moyens possibles pour faire progresser le statut et les conditions d’emploi et de rémunération des maîtres délégués.
Le Snec-CFTC, très mécontent des conditions de rentrée pour les maîtres délégués, a écrit aux commissions des affaires culturelles et de l’éducation de l’Assemblée nationale et du Sénat.
Vous trouverez les courriers ci-dessous.
- Courrier au Président de la Commission de la culture, de l’éducation, de la communication et du sport
- Courrier à la Présidente de la Commission des Affaires culturelles et d’éducation
Vous pouvez transférer ces courriers à vos parlementaires pour les informer de la situation inacceptable des maîtres délégués de l’Enseignement privé sous contrat.
Le Snec-CFTC a dénoncé les manquements de l’état en Conseil Supérieur de l’Éducation le 12 septembre 2024.
