Accord sur les classifications SEP

09/01/2018 | Salariés, Toutes les actualités

Le 08 juin 2017 le Snec-CFTC a signé l’accord relatif à la négociation sur les classifications.

Cet accord permet de revaloriser :

 Les bas salaires des strates 1 et 2 avec des degrés qui sont plus forts jusqu’au degré 8.

 La plurifonctionnalité

Si le poste est en strate 3, ce sont 70 points accordés pour deux fonctions occupées dans la strate supérieure.

– La formation

Tout départ en formation fait l’objet d’une valorisation quinquennale de 25 points si la personne n’a pas pu évoluer dans l’entreprise.

Cet accord est rétroactif pour les salariés de strate1 qui n’auraient jamais obtenu les 15 points au titre de l’adaptation au poste entre septembre 2015 et septembre 2017

A la une

Le Snec-CFTC reçu au cabinet du ministère.

Le 16 juillet 2018, le Snec-CFTC a été reçu à sa demande pendant une heure et demie par le cabinet du Ministère.

Le Snec-CFTC a été entendu sur le devenir des CCM, la rémunération, la classe exceptionnelle, le temps de travail, les relations maitres-chefs d’établissement, les mesures de déprécarisation des maîtres délégués.

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